04 Novembre 2022
Conclusions de la XXIVe Conférence des Services d'Orientation Juridique Pénitentiaire
1.- Dans le but de rendre les prisons sûres mais surtout humaines, il est considéré que toute avancée dans la numérisation doit préserver le contact humain et respecter la sécurité et la confidentialité des communications.
2.- L'importance que la communication avec les personnes internes se fasse sans barrières et en personne est soulignée. Afin de garantir le droit de la défense, les professionnels du droit doivent pouvoir accéder centros penitenciarios avec la technologie nécessaire à cet effet.
3.- Pour préserver la population LGTBI, il est nécessaire de promouvoir la formation des Services d'Orientation Juridique Pénitentiaire sur cette question et d'exiger de l'Administration qu'elle forme et sensibilise le personnel des Etablissements Pénitentiaires.
4.- En ce qui concerne la population transsexuelle et transgenre, la possibilité de purger leurs peines conformément à leur genre ressenti et en respectant le principe de libre autodétermination de la personne et du genre doit être explorée.
5.- Besoin d'information sur l'assistance des ressources disponibles, la formation des professionnels impliqués, ainsi que la coordination conjointe en matière de déficience intellectuelle et de santé mentale.
6.- Il est important d'utiliser la figure de l'animateur ayant une expérience avérée afin de parvenir à une compréhension de la terminologie juridique dans la phase pénale et d'exécution des peines.
7.- La détection et le diagnostic précoces en termes de handicap et de santé mentale sont essentiels, ainsi que la coordination avec des services externes pour effectuer les évaluations pertinentes. La nécessité d'aborder le transfert des compétences en matière de santé pénitentiaire aux Communautés autonomes est réitérée.
8.- Une formation spécifique sur les risques de suicide, les ressources existantes et leur utilisation pour la prévention et la détection des suicides en prison est considérée comme essentielle.
9.- La transparence est exigée dans la relation de travail des personnes privées de liberté, en évitant l'insécurité salariale et le manque de promotion dans ces emplois.
10.- La modification du décret royal 782/2001, du 6 juillet, est proposée pour garantir un salaire adéquat, la révision de la résiliation de la relation de travail spéciale avec l'administration pénitentiaire, une indemnisation adéquate et la modification du contrat de travail en l'adaptant à des modalités contractuelles plus adaptées.
11.- Les services pénitentiaires d'orientation et d'assistance juridique sont indispensables pour garantir les droits des détenus, l'objectif prioritaire étant qu'au moins dans toutes les écoles dans le ressort desquelles se trouve un centre pénitentiaire ils sont mis en œuvre, leur financement soit public et à la charge de la justice gratuite budget de manière à en garantir la continuité.




